Das Netzwerk Humanressourcen stellt OÖ Unternehmen aktuelles und erprobtes HR-Management-Know-how zur Verfügung und fungiert in der Wirtschaftsagentur "Business Upper Austria" als der Cluster für Personalarbeit.
Im aktuellen HR-times-Magazin finden Sie hier unseren Artikel zum Thema "Was tun, um Arbeitsfähigkeit im Unternehmen zu erhalten?" (S. 5).
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) ist eine erprobte Personalmanagement-Struktur mit der Unternehmen aktiv das Thema Langzeitkrankenstand managen können. Wir vom Betriebsservice unterstützen OÖ Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung von BEM.
